El pasado sábado 10 de diciembre de 2016 tuvo lugar un encuentro en Puerto Real entre miembros de Unificando las Luchas (Correos en Lucha, Coca-Cola en lucha, Indra, entre otros), de la Coordinadora de Profesionales del Metal de la Bahía de Cádiz y de la Asamblea de Comités, Delegados y Trabajadores (ACDT), de la que formamos parte, entre otros, el Comité de Empresa de Ayesa AT, y delegados de Everis Centers, Correos, etcétera.
En dicho encuentro se expusieron distintos casos de represión contra los trabajadores, como el despido del compañero Manuel Balber de la empresa Montube Sur, por ser una cara visible y dirigente de la Coordinadora de Profesionales del Metal y exigir que se cumpla el convenio del Metal gaditano y mejores condiciones para sus compañeros; el despido del compañero Francisco Barjas, presidente del comité de empresa de Ayesa AT, por ejercer sus funciones como tal, tras entregar una carta a la presidenta de la Junta de Andalucía, Susana Díaz; acción refrendada en asamblea de trabajadores y ordenada en el propio Comité de Empresa, con la que se explicaban los casos de vulneración de derechos fundamentales que se cometen en la empresa reconocidos por sentencias judiciales, una gran parte de ellas firmes de diversos tribunales de Justicia y pidiendo su intermediación, al ser la propia Junta de Andalucía accionista de esta empresa; el ERE de Indra, firmado por CCOO, UGT y USO, por el que se han despedido a 1.750 trabajadores alegando motivos económicos para, a continuación, adquirir el 100% de la empresa Tecnocom que cuenta con más de 6.500; el ERE de la embotelladora de Coca-Cola en Fuenlabrada, que tras la anulación del mismo por parte de la Audiencia Nacional, ha desembocado en la readmisión de 821 trabajadores, pero esta vez en un centro logístico, por lo que estos no han podido recuperar los puestos de trabajo que tenían anteriormente; el caso de Correos, empresa pública que se está desmantelando mediante la pérdida de 15.000 puestos de trabajo en 6 años, lo que conlleva un aumento de la carga de trabajo inasumible, y unas condiciones de trabajo cada vez peores para los trabajadores tanto de las carterías como de los grandes centros de clasificación, en las que trabajan a varios grados bajo cero.
Todos estos casos son síntomas de la decadencia y de la médula criminal de un sistema que ya no se sostiene y que hace que los empresarios, para mantener el nivel de beneficios, recurran a todo tipo de agresiones hacia los trabajadores. Sistema que integra y que cuenta con la colaboración indispensable de las cúpulas traidoras de CCOO y UGT que firman EREs y retrocesos en las condiciones de vida de los trabajadores a sus espaldas, usando las artimañas más repugnantes que podamos imaginar. Pero no son sólo luchas aquellas que mantienen los trabajadores afectados por un ERE, o aquellos que ven cómo sus condiciones de trabajo caen en picado en un proceso de precarización cada vez más agudo. Todos los trabajadores sufrimos en mayor o menor medida los abusos de los empresarios porque vivimos en un sistema económico que se basa en el robo, en la apropiación por parte de los capitalistas de la riqueza que generamos los trabajadores. Por tanto, existe en todos los centros de trabajo una lucha de clases que es más o menos visible en función del nivel de organización de la clase obrera. Por todo esto se planteó la necesidad de unirnos y organizarnos para que todas esas luchas fueran una sola y conseguir revertir la situación en la que nos encontramos actualmente, haciendo que los trabajadores nos fortalezcamos no sólo organizativamente sino también en todos los terrenos por donde discurre la lucha de clases.
Desde la Asamblea de Comités, Delegados y Trabajadores seguiremos trabajando para unir y organizar a los trabajadores desde los centros de trabajo, creando una organización de base que fortalezca a la clase trabajadora, permitiéndonos mejorar nuestras condiciones, defender nuestros derechos y aspirar a una sociedad donde los trabajadores tengamos garantizadas unas condiciones de vida dignas.
